本網(wǎng)訊 （周燁明 劉軍）今年以來，商南縣突出重點行業(yè)，采取四項措施，強化監(jiān)督檢查，積極營造和諧的勞動關系，實現(xiàn)維護職工權益和促進企業(yè)發(fā)展的雙贏。
一是治理拖欠農民工工資行為。縣勞動保障監(jiān)察大隊在全縣集中開展了為期兩周的農民工工資支付專項行動，先后對44家重點用人單位進行檢查，涉及職工3064人，其中農民工2329人，共清欠249名工人工資44.36萬元。
二是清理整頓人力資源市場秩序。由縣人社、公安、工商等部門組成聯(lián)合執(zhí)法組，檢查職業(yè)介紹機構3所、信息咨詢機構2所、招工用人單位3家，責令限期整改2家，有效凈化了勞動力市場環(huán)境，規(guī)范了職業(yè)中介和企業(yè)招工行為，保護了勞動者合法權益。
三是推進企業(yè)實施勞動合同制度。今年已完成企業(yè)年檢備案90家，督查企業(yè)補簽合同310份，勞動合同簽訂率達96%；并督促企業(yè)嚴格執(zhí)行工資指導線制度。
四是開展勞動維權工作。截至目前，該縣共裁決勞動爭議案件30起，鑒定勞動合同416人次，辦理勞動關系轉移15人；接待受理勞動者來訪和舉報26起，涉及勞動者167人，共追發(fā)工資106萬元，案件結案率達100%。