招聘網(wǎng)站發(fā)布中國(guó)雇主需求與白領(lǐng)人才供給報(bào)告

    農(nóng)歷新年過后，迎來了2015年第一個(gè)求職跳槽旺季。春節(jié)后一些企業(yè)實(shí)行新的規(guī)劃、招聘一些新鮮血液并補(bǔ)充流失掉的員工；同時(shí)，職場(chǎng)人士也在春節(jié)后開始謀劃新的發(fā)展。“金三銀四”應(yīng)運(yùn)而生。招聘網(wǎng)站（智聯(lián)招聘）通過對(duì)2015年春節(jié)后發(fā)布在網(wǎng)站平臺(tái)上的企業(yè)招聘數(shù)量和白領(lǐng)投遞簡(jiǎn)歷情況的分析，揭示今年“金三銀四”的勞動(dòng)力市場(chǎng)供需狀況及趨勢(shì)變化。

    北上廣深月薪仍居首

    從不同地域的薪酬水平來看，一線城市（北京、上海、廣州、深圳）以6518元的平均月薪高居榜首，超出杭州、天津、成都、重慶、蘇州的5889平均月薪600余元。而二、三線城市平均月薪則為5393元。

    值得注意的是，一直以來企業(yè)在“金三銀四”招聘旺季都開出全年較高的薪酬待遇來吸引人才，快速補(bǔ)充空缺崗位。二、三線城市平均薪酬也比去年同期上漲8%。

    據(jù)分析，企業(yè)的招聘與白領(lǐng)的人才流向能夠在很大程度上反映出中國(guó)經(jīng)濟(jì)的一些動(dòng)向，尤其是白領(lǐng)求職在很大程度上受著輿論的引導(dǎo)，期待這一數(shù)據(jù)的公布能夠給廣大白領(lǐng)一些更實(shí)際有效的指導(dǎo)，也期待更多的企業(yè)能夠參考，在人才吸引上能更有針對(duì)性安排和規(guī)劃。

    外來工返粵已超八成

    這十個(gè)工種節(jié)后最緊缺

    十大緊缺工種：電子元件器件制造工、營(yíng)業(yè)人員/收銀員、其他機(jī)械制造加工工、塑料制品加工工、保安員、清潔工、包裝工、餐廳服務(wù)員/廚工、電氣電子設(shè)備裝配工、推銷展銷人員。

    十大飽和工種：證券業(yè)務(wù)人員、檢驗(yàn)/計(jì)量人員、打字員、磨工、機(jī)械設(shè)備維修工、制版印刷人員、縫紉制品再加工人員、司機(jī)、倉(cāng)管員、焊工。（記者劉冉冉 通訊員范曉玲）